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经验汇报:以“1+N”模式为抓手纵深推进年轻干部作风建设

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县民政局2025年上半年工作总结和下半年工作打算
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经验汇报:以“1+N”模式为抓手纵深推进年轻干部作风建设XX:感谢您对共青团工作的关心、关注和支持。现将团区(县)委发动基层团组织带动全区青年干部,围绕“是否存在玩心重、混日子,说话随意、口大气粗,精神空虚、贪图享乐,社会交往复杂、生活不检点以及网络言行方面问题”开展查摆情况,汇报如下:在区(县)委的坚强领导下,在XX和XX的指导下,团区委锚定作风建设主攻方向,以“1+N”模式为抓手〔即1个区级统筹+N种基层学习方式〕,对照《XX文件》明确的“是否存在玩心重、混日子,说话随意、口大气粗,精神空虚、贪图享乐,社会交往复杂、生活不检点以及网络言行方面问题”,组织全区基层团组织认真检视查摆自身存在的问题不足,对查摆的问题认真分析研判,即知即改、立行立改。我们重点聚焦乡(镇、街道)、机关单位、平台公司等组织权力集中、资金密集、资源富集领域和执法执纪、管人管财管物等关键岗位的年轻干部,结合实际列出岗......
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