西来峰煤化工公司甲醇厂班组建设考核细则（一）各班组考核内容（60分）项 目考核标准扣分标准考核方式班组基础管理（10）1、有班组活动阵地及相关配套设施。1分2、有班组长和班组成员岗位责任目标。1分3、有各岗位工作标准及考评细则。2分4、能按照责任目标和岗位标准实施日考核，月奖罚兑现，考核原始记录完整，能真实反映考核情况。2分5、班前会内容和程序符合规范要求，记录完整真实。2分6、班组各种记录、台账等完整、准确，内容齐全，设立班组看板园地。2分1、无活动阵地扣1分，配套设施不全扣0.5分。2、岗位责任目标缺一项扣0.5分。3、岗位标准缺一项扣1分，无考核细则扣2分。4、考核未做到日清日结扣2分。5、班前会内容和程序不符合规范一项扣1分。6、记录不规范扣1分，没有班组看板园地扣1分。查阅资料现场检查班组安全管理（18）1、班组成员熟记本岗位安全规程及风险源辨识内容。1分2......