人才工作写作提纲30例②1.持续推动人才向民企集聚以优质人才供给满足企业发展需求。以深度产教融合促进企业创新突破。以暖心人才服务激发企业人才活力。2.“望闻问切”打通乡土人才成长渠道深入实地走访，突出“望”。倾听基层意见，突出“闻”。找准发展短板，突出“问”。实施培育计划，突出“切”。3.构建全方位多层次宽领域人才振兴体系加大高端人才招引，实现“高精尖”实施定向培养工程，实现“强支撑”强化本土人才培育，实现“进得来”探索岗编分离制度，实现“放心下”推进人才在职提能，实现“干得好”优化人才发展环境，实现“留得住”4.“专家+”模式打造中青年骨干人才矩阵“专家+导师”，名师带徒促成长。“专家+平台”，招大引强成矩阵。“专家+项目”，揭榜挂帅解难题。5.“学、带、管”培育乡土人才脱产输出“学”结对帮扶“带”建库评级“管”6.实施“灵渠人才”计划释放县域人才新动能创新评价机制，科学选拔人才强化服务......