首页范文合集谨防“一路绿灯”式调研
阅兔绘本?徐泽超15507920055

文档

7633

关注

47

好评

274
DOCX

谨防“一路绿灯”式调研

阅读 996 下载 8 大小 21.07 KB 总页数 3 页 2025-09-12 分享
价格:¥ 0.90 VIP享免费下载特权
下载文档
/ 3
全屏查看
县民政局2025年上半年工作总结和下半年工作打算
剩余 2 页未读,您可以 继续阅读 或 需完整阅读或下载请先购买文档
1、本文档共计 3 页,下载后文档不带水印,支持完整阅读内容或进行编辑。
2、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
4、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。
谨防“一路绿灯”式调研“一路绿灯”有比喻办事一路畅通、没有阻碍的意思。但在深入基层开展调查研究时若也“一路绿灯”,恐难以听到真声音、挖到真问题、找准真药方。去哪儿下发“预约表”,“一路绿灯”源于有“脚本”。一些D员干部对自己调研的主题没有明确思路,直接当甩手掌柜交由相关经办人员进行安排,基层接到调研通知,加班加点准备汇报材料,安排路线、选点、选人,各个环节时间内容严丝合缝,事先写好报告,相互搭台唱戏,调研者在调研时发现不了真问题。调研是为了解决问题,应按照“有什么问题就调研什么问题,什么问题突出就首先调研什么”的思路准备调研主题,不能“上下一般粗、各地一个样”,导致调研缺乏针对性和操作性。应当合理搭配不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场的“四不两直”调研,牢牢掌握调研工作主动权,防止“被安排”。看##paidbegin##什么只去“示范点”,“一路绿灯”源于有“踩......
返回顶部
点击QQ咨询
开通会员
返回顶部