人民长江报/2023 年/2 月/18 日/第 002 版综合让制度优势转化为治企效能——汉江集团 2022 年“ 制度执行落实年” 专项工作综述本报通讯员 荣雪纯“ 固化形成制度执行的长效工作机制,常态化抓好制度学习宣贯、定期检视检查、动态更新完善、全方位督导考核等措施落实” ,这是汉江集团 2023 年工作会上,集团公司董事长、党委副书记何晓东对继续加强制度建设提出的工作要求。2022 年,汉江集团深入开展 “ 制度执行落实年” 专项工作,打出了一套强化制度执行落实的 “ 组合拳” ,在持续提升制度执行质效之路上交出了一份满意答卷。回顾总结、全面复盘,是为了更好地建立“ 制度管人、制度管事、制度强企” 的长效机制,让制度成为推动企业高质量发展的“ 动力源” 和“ 压舱石”。谋篇布局 把舵定向“ 强制度”明确方向才会走对路子,吃透精神方能胸有成竹。2022 年初,汉江集团两会明确提出“ ......